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《深圳市海外高層次人才享受特定待遇的若干規(guī)定》(試行)时间:2018-07-26 【转载】 為營(yíng)造有利于海外高層次人才來(lái)深創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的良好生活環(huán)境,對(duì)我市海外高層次人才可享受的生活待遇作如下規(guī)定: 一、獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼 (一)A類人才可享受150萬(wàn)元的獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼。 (二)B類人才可享受100萬(wàn)元的獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼。 (三)C類人才可享受80萬(wàn)元的獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼。 二、居留和出入境便利 (一)海外高層次人才符合辦理《外國(guó)人永久居留證》條件的,市公安機(jī)關(guān)應(yīng)為其本人及外籍配偶、未成年子女向公安部申辦《外國(guó)人永久居留證》。 (二)海外高層次人才及其外籍配偶和未成年子女,市公安機(jī)關(guān)應(yīng)為其辦理有效期為2-5年的就業(yè)居留許可。 三、落戶 (一)具有中國(guó)國(guó)籍的海外高層次人才愿意落戶深圳的,可辦理本人及配偶、子女的隨遷落戶手續(xù)。 。ǘ┰敢夥艞壨鈬(guó)國(guó)籍并申請(qǐng)加入或恢復(fù)中國(guó)國(guó)籍的,可辦理本人及配偶、子女的加入中國(guó)國(guó)籍并落戶深圳手續(xù)。 四、子女入學(xué) (一)引進(jìn)人才子女接受小學(xué)和初中教育,由教育部門結(jié)合人才本人意愿和實(shí)際情況安排入學(xué),并享受免費(fèi)義務(wù)教育待遇。 (二)引進(jìn)人才子女接受高中教育,減免學(xué)雜費(fèi)、借讀費(fèi)和擇校費(fèi)等費(fèi)用;報(bào)考我市高校的,在政策范圍內(nèi)優(yōu)先錄取。 五、配偶就業(yè) 引進(jìn)人才的配偶就業(yè)參照《關(guān)于印發(fā)深圳市高層次專業(yè)人才配偶就業(yè)促進(jìn)辦法的通知》(試行)執(zhí)行。 六、稅收 海外高層次人才享受的稅收優(yōu)惠待遇按國(guó)家現(xiàn)行政策規(guī)定執(zhí)行。 七、醫(yī)療 (一)A類人才中的杰出人才可享受市政府一級(jí)保健待遇,其他A類人才可享受政府二級(jí)保健待遇。 (二)B類人才可享受市政府三級(jí)保健待遇。 八、保險(xiǎn) 用人單位應(yīng)按有關(guān)規(guī)定為引進(jìn)的海外高層次人才辦理基本養(yǎng)老、失業(yè)、工傷、醫(yī)療等社會(huì)保險(xiǎn),也可為其購(gòu)買商業(yè)性補(bǔ)充保險(xiǎn)。 九、其他事項(xiàng) 。ㄒ唬┮M(jìn)人才有下列情況之一的,不再享受本辦法規(guī)定的生活待遇: 1.因違法犯罪受到處罰造成嚴(yán)重社會(huì)影響的; 2.在申報(bào)各類人才計(jì)劃和科技項(xiàng)目,以及從事科學(xué)研究中,存在弄虛作假的; 3.因個(gè)人原因或工作變動(dòng)不在深圳工作的; 4.其他應(yīng)當(dāng)予以撤銷的情形。 (二)市人力資源和社會(huì)保障部門具體負(fù)責(zé)海外高層次人才享受生活待遇的申請(qǐng)受理、協(xié)調(diào)服務(wù)和跟蹤落實(shí),市直相關(guān)單位按照部門職能,根據(jù)本辦法制定相應(yīng)的實(shí)施細(xì)則并提供服務(wù)。 (三)本辦法自發(fā)布之日起實(shí)施,由市人力資源和社會(huì)保障部門負(fù)責(zé)解釋。 |